Nguyễn Trường Long, một cựu sinh viên xuất sắc của Học viện Nông nghiệp Việt Nam (VNUA), đã trở thành một biểu tượng truyền cảm hứng cho các thế hệ sinh viên sau này. Với hành trình 4 năm tại VNUA, Long đã chứng minh rằng sự nỗ lực bền bỉ và trưởng thành có thể giúp một sinh viên tỉnh lẻ trở thành một chuyên viên chính trong lĩnh vực kinh tế.

Long chia sẻ về hành trình của mình, bắt đầu từ những bỡ ngỡ ban đầu sau khi tốt nghiệp. Anh từng băn khoăn về tương lai và khả năng cạnh tranh của mình trong môi trường làm việc. Tuy nhiên, với kiến thức nền tảng được học tại VNUA và niềm tin còn mong manh, Long đã quyết định bước vào thị trường lao động. Anh đã nhanh chóng chứng minh năng lực của mình và được bổ nhiệm lên vị trí Chuyên viên chính chỉ sau 6 tháng làm việc.

Với sự nhanh nhạy và khả năng học hỏi nhanh, Long đã phụ trách danh sách khách hàng ngày càng lớn và nắm bắt tốt nhịp thị trường, đặc biệt trong bối cảnh dịch bệnh. Ở tuổi 24, Long đã mua căn nhà đầu tiên tại Hà Nội và 25 tuổi sở hữu căn nhà thứ hai. Những thành quả này không phải là may mắn, mà là kết quả của nền tảng tư duy vững vàng và sự nỗ lực không ngừng của anh.

Long nhấn mạnh rằng, học ở đâu không quan trọng, quan trọng là trong đầu có gì và khả năng tiếp thu tới đâu. Chính các môn đại cương như Kế toán, Marketing, Quản trị… đã giúp anh không bỡ ngỡ khi bước chân vào môi trường ngân hàng chuyên nghiệp. Hiện tại, Long đang làm việc cùng những người từng tốt nghiệp từ các trường chuyên về lĩnh vực kinh tế và tài chính hàng đầu Việt Nam.

Anh đã 4 lần nằm trong top 3 toàn vùng và có lần lọt top 3 toàn hệ thống VPBank về phát hành thẻ tín dụng thành công. Long không tự hào vì xuất thân, mà tự tin vì năng lực. Anh chọn trở thành người khai phá một lối đi riêng, để chính mình làm sáng tên trường, sáng ngành học.

Anh cảm ơn VNUA và các thầy cô của Khoa Kinh tế và Quản lý vì đã cho anh một hành trình đáng nhớ và đầy rực rỡ. Long cũng gửi lời nhắn đến các sĩ tử, rằng hãy dũng cảm lựa chọn, dám bắt đầu, và nỗ lực mỗi ngày để tạo nên giá trị cho hành trình của mình. Với tinh thần không ngừng nỗ lực và khát vọng thành công, Long hy vọng sẽ tiếp tục truyền cảm hứng cho các thế hệ sinh viên sau này.

Để biết thêm thông tin về Học viện Nông nghiệp Việt Nam, vui lòng truy cập vào trang web https://vnua.edu.vn/. Để tìm hiểu thêm về Khoa Kinh tế và Quản lý, vui lòng truy cập vào trang web https://www.vnua.edu.vn/college/ket-quan-ly.

Khởi nghiệp là một hành trình đầy thách thức và biến động, đòi hỏi sự kiên nhẫn, sáng tạo và khả năng tự lập cao. Caesar Sengupta, đồng sáng lập kiêm giám đốc điều hành của Arta Finance, một công ty công nghệ tài chính nổi bật, đã chia sẻ chiến lược hàng đầu giúp doanh nhân vượt qua những khó khăn này. Theo Sengupta, khả năng tự lập là ‘siêu năng lực’ quan trọng nhất của doanh nhân, giúp họ duy trì sự tập trung và kiên định trong suốt quá trình khởi nghiệp.

Thế giới hiện đại có thể trở nên quá ồn ào và gây phân tâm cho các doanh nhân, khiến họ dễ bị kéo theo nhiều hướng khác nhau. Vì vậy, việc xác định điều quan trọng và tập trung vào mục tiêu là chìa khóa để đạt được thành công. Chiến lược số 1 của Sengupta để đạt được điều này là bắt đầu thiền định. Thiền định không chỉ giúp kiểm soát tâm trí mà còn tăng cường khả năng tập trung vào những điều thực sự quan trọng.

Trước khi đồng sáng lập Arta Finance vào năm 2021, Sengupta đã có 15 năm kinh nghiệm làm việc tại Google, nơi anh lãnh đạo các dự án lớn như Google Pay và sáng kiến ‘Next Billion Users’. Chính tại Google, Sengupta đã gặp những người đồng sáng lập và nhà đầu tư đầu tiên của mình, bao gồm cả CEO Sundar Pichai. Arta Finance đã huy động được hơn 92 triệu USD và được hỗ trợ bởi các nhà đầu tư nổi tiếng như Sequoia Capital India và Ribbit Capital.

Chuyển từ làm việc tại một công ty lớn sang xây dựng một công ty khởi nghiệp có thể là một sự thay đổi lớn. Bạn không chỉ mất đi sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống mà còn phải đối mặt với nhiều rủi ro. Môi trường khởi nghiệp có thể dễ dàng khiến ta bị cuốn vào những vấn đề có thể gây tổn hại cho bản thân, gia đình, sức khỏe và tinh thần. Nhưng cuối cùng, điều quan trọng là cách chúng ta đối mặt với những thăng trầm của cuộc sống. Đó là lý do tại sao Sengupta cho rằng chăm sóc sức khỏe tinh thần và thể chất là rất quan trọng.

Hàng ngày, Sengupta cố gắng dành năm đến mười phút mỗi tối để thiền định. Anh ấy cũng coi việc tập thể dục như một cách để thiền định. ‘Tôi nhận ra rằng đạp xe không chỉ là một bài tập thể dục mà còn giúp tôi gác lại mọi thứ… Vì vậy, việc ép buộc bản thân phải đạp xe trong một hoặc hai giờ cũng là cách để tôi tập trung thiền định’. Việc duy trì các thói quen lành mạnh này giúp anh ấy đối mặt với những thách thức của khởi nghiệp một cách tích cực và hiệu quả hơn.

Thông qua chia sẻ của Sengupta, các doanh nhân có thể học được cách xây dựng khả năng tự lập và chăm sóc sức khỏe tinh thần trong quá trình khởi nghiệp. Bằng cách áp dụng thiền định và các hoạt động lành mạnh vào cuộc sống hàng ngày, họ có thể tăng cường khả năng đối mặt với thách thức và đạt được thành công trên hành trình của mình.

Ngày 24/7, Trường Đại học Quốc tế (Đại học Quốc gia TPHCM) đã tổ chức chương trình bài giảng đại chúng với chủ đề ‘Nghề nào mang lại hạnh phúc nhất trên thế giới’. Sự kiện này đã thu hút hơn 100 học sinh từ Trường THPT Thủ Đức (TPHCM) và có sự góp mặt của diễn giả – PGS.TS Nguyễn Thị Hiệp, Trưởng khoa Kỹ thuật Y sinh, Trường Đại học Quốc tế.

PGS.TS Nguyễn Thị Hiệp đã truyền tải thông điệp rằng hạnh phúc trong công việc không nằm ở danh tiếng hay thu nhập, mà bắt nguồn từ đam mê và sự cống hiến. Khi được hỏi về nghề nào mang lại hạnh phúc nhất, PGS.TS Nguyễn Thị Hiệp cho rằng câu trả lời không bao giờ đơn giản, bởi nó phụ thuộc vào bản chất của từng ngành nghề và chính con người làm nghề. Điều quan trọng nhất là đam mê. Khi một người cảm thấy yêu công việc, mỗi ngày làm việc không còn là gánh nặng mà trở thành một hành trình nhiều niềm vui với họ. Thách thức sẽ nhẹ nhàng hơn khi mỗi người có ngọn lửa đam mê dẫn lối.

Trong phần giao lưu, nhiều học sinh bày tỏ sự băn khoăn khi đứng trước ngã rẽ chọn nghề: Làm thế nào để cân bằng giữa đam mê cá nhân và kỳ vọng từ gia đình, đặc biệt khi hai hướng đi không trùng khớp? PGS.TS Nguyễn Thị Hiệp phân tích rõ ràng ưu, nhược điểm của từng lựa chọn.

Nếu đi theo định hướng của cha mẹ, các em có thể nhận được sự hỗ trợ vững chắc về kinh nghiệm và nguồn lực, giúp hành trình học tập và phát triển thuận lợi hơn. Tuy nhiên, điều này đôi khi đi kèm áp lực và sự thiếu hứng thú nếu nghề nghiệp không phù hợp với sở thích cá nhân.

Ngược lại, theo đuổi đam mê cá nhân là con đường đầy cảm hứng, nơi các em được sống với ước mơ và khát vọng. Tuy nhiên, con đường này sẽ có nhiều khó khăn, chướng ngại vật. Nếu chọn đi theo đam mê, các em cần sự kiên trì, lòng dũng cảm và quyết tâm vượt qua mọi thử thách.

Buổi nói chuyện ‘Nghề nào mang lại hạnh phúc nhất trên thế giới?’ nằm trong chuỗi bài giảng đại chúng do Trường Đại học Quốc tế tổ chức, khởi động từ tháng 6/2025 và kéo dài đến hết năm. Với sự tham gia của các giảng viên từ nhiều khoa, bộ môn, chuỗi sự kiện mang đến hàng loạt chủ đề gần gũi, truyền cảm hứng và định hướng nghề nghiệp cho học sinh.

PGS.TS Nguyễn Ngọc Duy Phương, Trưởng phòng Quan hệ Đối ngoại, Trường Đại học Quốc tế, chia sẻ: ‘Trong các tháng tiếp theo, chúng tôi sẽ tiếp tục triển khai chuỗi chương trình với những thông điệp đa dạng, từ ‘Kết nối hạ tầng xây dựng thông minh: Từ ý tưởng tới thực tế’ (tháng 8), ‘AI và các ứng dụng’ (tháng 9), ‘Thanh niên Việt Nam và ứng phó với biến đổi khí hậu’, ‘Ứng dụng công nghệ trong việc học các kỹ năng tiếng Anh’ (tháng 10) đến ‘Quản lý tài chính cá nhân’ (tháng 12)’. Mỗi chủ đề đều được thiết kế để giúp học sinh hiểu rõ hơn về các ngành nghề, từ đó đưa ra lựa chọn phù hợp với đam mê và năng lực của bản thân.

Cuối năm 2025, một thời điểm được xem là “thiên thời – địa lợi” cho sự phát triển mạnh mẽ của ba con giáp may mắn, bao gồm Tỵ, Mão và Tuất. Khi cơ hội đã đến, chỉ cần tận dụng thời cơ đúng lúc và đủ quyết tâm, những bước tiến quan trọng trong sự nghiệp và tài chính sẽ trở thành hiện thực. Đây được xem là giai đoạn không nên bỏ lỡ nếu muốn tạo ra cú hích lớn cho tương lai của mình.

Theo các dự báo về tử vi, con giáp Tỵ thường đại diện cho sự thông minh, nhanh nhẹn và có khả năng thích nghi cao. Bên cạnh đó, con giáp Mão mang trong mình sự nhẹ nhàng, khéo léo nhưng cũng vô cùng quyết đoán khi cần thiết. Cuối cùng, con giáp Tuất với đặc trưng là sự trung thành, can đảm và luôn sẵn sàng bảo vệ những người xung quanh. Khi ba con giáp này hình thành mối quan hệ tam hợp, họ sẽ hỗ trợ lẫn nhau một cách tuyệt vời, tạo nên một đội ngũ vững mạnh.

Trong thời gian cuối năm 2025, những người thuộc các con giáp Tỵ, Mão và Tuất được dự báo sẽ có sự thăng tiến đáng kể trong sự nghiệp. Với khả năng lãnh đạo và sự sáng tạo của mình, họ sẽ có thể vượt qua các thách thức và đạt được thành công. Ngoài ra, về mặt tài chính, họ cũng có thể gặp nhiều may mắn, cơ hội đầu tư sinh lời sẽ đến và giúp cải thiện tình hình tài chính cá nhân.

Nhìn chung, để tận dụng được thời cơ và đạt được thành công, ba con giáp này cần tập trung vào việc lập kế hoạch cụ thể và hành động kiên trì. Hơn nữa, sự hợp tác và hỗ trợ lẫn nhau giữa các con giáp sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc đạt được mục tiêu chung. Nếu biết cách tận dụng thời cơ và phát huy điểm mạnh của bản thân cũng như mối quan hệ tam hợp, chắc chắn họ sẽ có thể gặt hái được thành quả xứng đáng.

Xem thêm thông tin về tử vi và các con giáp tại trang web tử vi để có thể nắm bắt được những thông tin và dự báo mới nhất về vận mệnh của mình.

Trong thời đại công nghệ số hiện nay, việc học hỏi và phát triển bản thân đã trở nên dễ dàng hơn bao giờ hết. Tuy nhiên, điều đó không đồng nghĩa với việc mọi người sẽ tự động đạt được thành công. Một người mẹ gần đây đã có một sự thức tỉnh quan trọng sau khi xem bộ phim Sex Education, một bộ phim thường được xem là dành cho tuổi mới lớn.

Người mẹ này đã nhận ra rằng cô đã sống trong vùng an toàn quá lâu, không thực sự cố gắng để đạt được mục tiêu. Cô chỉ làm những việc được giao và không chủ động nhận thêm việc khó. Cô cũng không cập nhật kiến thức mới trong ngành và mơ về những điều vượt trội. Khi nhìn sang con gái, cô thấy con cũng đang học theo cách sống của mình. Con dán đầy ảnh ngôi trường mơ ước trong phòng, nhưng mỗi lần cô bảo ngồi học là con lại kêu mệt hoặc vừa học vừa lướt điện thoại.

Cô nhận ra rằng mình đã truyền cho con một cách sống mà bản thân mình cũng không nhận ra: mơ lớn, làm ít. Điều này đã khiến cô cảm thấy xấu hổ, không phải vì mình kém cỏi, mà vì cô đang dạy con bằng một phiên bản không thật sự cố gắng của chính mình. Từ đó, cô đã bắt đầu thay đổi. Cô đăng ký một khóa học kỹ năng nâng cao cho công việc và mỗi ngày dành thời gian tập trung học thật sự.

Cô cũng không nói với con rằng ‘con phải cố lên’ nữa. Cô chỉ kể cho con nghe mình đang học gì và đang cảm thấy vui thế nào khi hiểu được một điều mới dù đã ngoài 40 tuổi. Cô tin rằng những gì mình làm sẽ chạm tới con bằng cách nhẹ nhàng nhất. Bằng cách này, cô hy vọng sẽ truyền cảm hứng cho con gái mình để con có thể cố gắng và đạt được mục tiêu của mình.

Cuối cùng, người mẹ này nhận ra rằng thành công không thể nhảy vọt qua hai chữ ‘cố gắng’. Chỉ khác nhau ở chỗ ai bắt đầu sớm hơn thì đến đích sớm hơn. Còn ai mãi đứng đó đợi ‘vận may’ gõ cửa, thì có lẽ vẫn còn đang ở trang từ điển. Câu chuyện của người mẹ này là một lời nhắc nhở quan trọng cho tất cả chúng ta về tầm quan trọng của sự cố gắng và kiên trì trong việc đạt được thành công.

Tháng 7 sắp tới sẽ là thời điểm mà nhiều cung hoàng đạo có cơ hội gặt hái thành quả xứng đáng trong lĩnh vực tài chính và sự nghiệp. Với sự thay đổi không ngừng của các hành tinh, một số cung hoàng đạo may mắn sẽ có cơ hội mở ra cánh cửa mới, từ đó đạt được thành công vượt trội. Dưới đây là 4 cung hoàng đạo dự kiến có tài lộc rực rỡ trong tháng 7 năm 2025, cùng với phân tích về tính cách, công việc và tình hình tài chính của họ.

Đầu tiên là cung Sư Tử (23/7 – 22/8), những người nổi bật với sự tự tin cao, tính hào phóng và khả năng lãnh đạo bẩm sinh. Sư Tử luôn muốn được chú ý và công nhận, không ngại thử thách và hướng tới mục tiêu lớn. Trong công việc, họ thường thành công trong vai trò quản lý, kinh doanh, nghệ thuật hoặc lĩnh vực yêu cầu sự sáng tạo và nổi bật. Trong tháng 7, Sư Tử có thể nhận được cơ hội thăng tiến, dự án lớn hoặc hợp đồng béo bở nhờ sự tự tin và tài năng của mình. Khả năng kết nối và xây dựng mối quan hệ giúp họ mở rộng mạng lưới, tạo tiền đề cho thành công. Về tài chính, Sư Tử có thể dự kiến một tháng với thu nhập dồi dào, các khoản đầu tư trước đây có thể sinh lời hoặc họ nhận được tiền thưởng, hoa hồng hậu hĩnh.

Thứ hai là cung Kim Ngưu (20/4 – 20/5), với sự cẩn trọng và khéo léo trong quản lý tài chính. Tháng 7 sẽ là lúc nỗ lực bền bỉ của họ được đền đáp. Kim Ngưu là người thực tế, kiên nhẫn, đáng tin cậy và coi trọng sự ổn định, có gu thẩm mỹ tốt và yêu thích giá trị vật chất. Trong công việc, họ chăm chỉ, tỉ mỉ và đáng tin cậy, phù hợp với lĩnh vực đòi hỏi sự kiên nhẫn và tính toán chính xác như tài chính, ngân hàng, bất động sản hoặc nông nghiệp. Trong tháng 7, Kim Ngưu có cơ hội liên quan đến đầu tư bất động sản hoặc dự án dài hạn. Sự cẩn trọng và khả năng phân tích giúp họ đưa ra quyết định đúng đắn, mang lại lợi nhuận cao.

Cung Ma Kết (22/12 – 19/1) là biểu tượng của sự tham vọng, kỷ luật và nỗ lực không ngừng nghỉ. Tháng 7 sẽ chứng kiến họ gặt hái quả ngọt xứng đáng. Ma Kết có trách nhiệm, kỷ luật, tham vọng và đặt ra mục tiêu cao, kiên trì, chăm chỉ và không ngại khó khăn. Trong công việc, họ có khả năng lãnh đạo tốt và làm việc hiệu quả trong môi trường có cấu trúc rõ ràng, thường thành công trong ngành nghề đòi hỏi sự chuyên nghiệp và kiến thức chuyên môn sâu rộng. Tháng 7, Ma Kết có thể được giao nhiệm vụ quan trọng, mang lại cơ hội thăng tiến hoặc nhận được khoản tiền lớn từ dự án hoàn thành xuất sắc. Về tài chính, các khoản đầu tư dài hạn có thể mang lại lợi nhuận hoặc họ nhận được khoản thưởng lớn nhờ thành tích xuất sắc.

Cuối cùng là cung Bọ Cạp (23/10 – 21/11), những người nổi bật với sự quyết đoán, khả năng phân tích sâu sắc và trực giác nhạy bén, giúp họ nắm bắt cơ hội tài chính. Bọ Cạp mạnh mẽ, bí ẩn, trực giác nhạy bén và có khả năng phân tích sâu sắc, kiên cường, quyết đoán và không ngại thử thách. Trong công việc, họ xuất sắc trong lĩnh vực yêu cầu sự điều tra, phân tích, chiến lược như tài chính, tình báo, y học, nghiên cứu khoa học hoặc ngành nghề liên quan đến tâm lý học. Tháng 7, trực giác của Bọ Cạp giúp họ phát hiện cơ hội đầu tư tiềm năng hoặc thương vụ có giá trị. Khả năng đàm phán và thuyết phục là lợi thế lớn giúp họ đạt được hợp đồng có lợi.

Lưu ý rằng thông tin trong bài chỉ mang tính chất tham khảo và giải trí. Tình hình tài chính thực tế còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác như nỗ lực cá nhân, quyết định tài chính cụ thể và hoàn cảnh khách quan.

Trong thế giới giải trí, nơi tài năng luôn được đánh giá cao, cách sống và ứng xử của người nghệ sĩ cũng trở thành tâm điểm của sự chú ý và đánh giá kỹ lưỡng. ‘Tác dụng phụ’ của danh tiếng đôi khi khiến không ít nghệ sĩ cảm thấy choáng ngợp và lúng túng trong việc quản lý hình ảnh cũng như đời tư của mình.

Mới đây, sự kiện ca sĩ Jack J97 tổ chức buổi họp báo để giới thiệu dự án mới đã trở thành tâm điểm của dư luận. Tuy nhiên, thay vì tập trung vào dự án âm nhạc như kỳ vọng, buổi họp báo lại biến thành dịp để Jack và mẹ anh chia sẻ về những ồn ào đời tư và vụ việc chậm giao lightstick cho người hâm mộ. Sự kiện này đã làm dấy lên những tranh cãi về cách ứng xử và lối sống của nghệ sĩ trong ngành giải trí hiện nay.

Không chỉ Jack J97, giới showbiz Việt thời gian qua cũng đã chứng kiến nhiều vụ việc drama và ồn ào từ các nghệ sĩ. Từ việc hoa khôi và ca sĩ Nam Em bị xử phạt vì livestream kể về chuyện tình cảm ồn ào, đến những lùm xùm liên quan đến nhóm ca sĩ Chi Dân, người mẫu và diễn viên Andrea Aybar và Nguyễn Đỗ Trúc Phương bị bắt vì tội ‘tổ chức sử dụng trái phép chất ma túy’. Những vụ việc thị phi từ drama tình ái, phát ngôn gây sốc, trang phục phản cảm, phát tán hình ảnh nhạy cảm trên mạng và bị bắt vì sử dụng chất cấm đã khiến không ít khán giả cảm thấy ngao ngán và có cái nhìn tiêu cực về một bộ phận nghệ sĩ.

Trong bối cảnh đó, việc đề cao lối sống tử tế và ứng xử văn minh trở nên cần thiết hơn bao giờ hết. Nghệ sĩ cần nhận thức được rằng ngoài tài năng, họ còn cần cả nhân cách tử tế để xây dựng hình ảnh tích cực và tạo ra không gian mạng lành mạnh cho công chúng.

Khán giả cũng cần giữ tâm thế trung lập, tiếp cận thông tin có chọn lọc và hạn chế bình luận gay gắt để tránh làm tổn thương người khác. Chỉ khi cả nghệ sĩ và khán giả đều có tinh thần trách nhiệm và lối sống tử tế, thế giới giải trí mới có thể trở thành nơi mà tài năng và nhân cách được coi trọng và phát triển. Bằng cách chung tay xây dựng môi trường văn hóa lành mạnh và tích cực, mỗi cá nhân có thể đóng góp vào sự phát triển bền vững của ngành giải trí.

Cuối cùng, nghệ sĩ cần xác định rõ vai trò của mình trong xã hội và cố gắng thực hiện tốt trách nhiệm của một người công chúng, có vai trò hướng dẫn và giáo dục cho khán giả.

Từng được kỳ vọng là một bộ phim đáng xem, tập cuối cùng của Dịu dàng màu nắng đã chính thức lên sóng và mang lại cho người xem những cảm xúc không thể đoán trước. Sau nhiều tình tiết bất ngờ và căng thẳng, các nhân vật chính cuối cùng cũng tìm thấy bến đỗ hạnh phúc mà họ ao ước.

Trong mạch cảm xúc của bộ phim, sự chia tay của Xuân và Phong là một bước ngoặt quan trọng, tạo ra nhiều cảm xúc và suy ngẫm cho người xem. Dù rất yêu Phong, Xuân vẫn cảm thấy tự ti về bản thân và luôn có nỗi lo rằng mình đang lợi dụng anh. Từ đó, cô quyết định kết thúc mối quan hệ để có không gian phát triển bản thân.

Tuy nhiên, Phong lại có một phản ứng bất ngờ khi biết quyết định của Xuân. Dù rất đau khổ và buồn bã, Phong vẫn chọn cách tôn trọng quyết định của người yêu. Hơn nữa, anh còn gây bất ngờ khi quyết định vào Nam làm việc, với mong muốn tạo ra không gian và thời gian để Xuân phát triển bản thân mà không bị ràng buộc. Phong tin rằng đây là lựa chọn tốt nhất cho cả hai, dù anh phải hy sinh tình yêu của mình.

Quyết định của Phong khiến Xuân cảm động và đánh giá lại quyết định của mình. Sau thời gian suy ngẫm, cô nhận ra rằng mình đã lầm khi quyết định chia tay. Những cảm xúc của Phong dành cho Xuân và sự tôn trọng của anh dành cho quyết định của cô đã khiến Xuân thay đổi suy nghĩ.

Một năm sau đó, cả Phong và Xuân đều thành công trong công việc của mình. Mặc dù đều có những thành tựu đáng kể, nhưng cả hai vẫn không thể quên đi những cảm xúc và ký ức mà họ đã chia sẻ. Nỗi nhớ của họ dành cho nhau chưa bao giờ nguôi ngoai và trở thành động lực để họ mong muốn được ở bên nhau một lần nữa.

Ở tỉnh Vĩnh Long, một lão nông đã xây dựng thành công trang trại chồn hương quy mô lớn, mang lại nguồn thu nhập đáng kể cho gia đình. Ông Nguyễn Văn Tám, 55 tuổi, ngụ xã Mỹ Thuận, đã bắt đầu nuôi chồn hương từ năm 2020, sau khi được giới thiệu về tiềm năng của mô hình này.

Ban đầu, gia đình ông Tám phản đối việc nuôi chồn hương do lo ngại về thị trường tiêu thụ. Tuy nhiên, sau nhiều lần thuyết phục và tìm hiểu, ông Tám đã quyết định đầu tư vào mô hình này. Ông cho biết, chồn hương giống được nuôi khoảng 10-12 tháng trước khi được chọn lọc để làm hậu bị hoặc bán thịt.

Một con chồn cái có thể đẻ được 2 lứa mỗi năm, với trung bình 3-4 con/lứa. Chồn con được nuôi thêm 4-5 tháng trước khi được xuất bán làm chồn giống. Giá chồn giống dao động từ 4 đến hơn 30 triệu đồng/con, tùy thuộc vào độ tuổi, ngoại hình và giới tính.

Chồn thịt đạt trọng lượng hơn 2kg được bán với giá 1,3 triệu đồng/kg, chủ yếu cung cấp cho nhà hàng, quán ăn đặc sản. Ông Tám chia sẻ, trong nửa năm qua, ông đã thu được hơn 200 triệu đồng từ việc bán chồn hương, với lợi nhuận khoảng 60 triệu đồng sau khi trừ chi phí.

Với lợi nhuận ổn định, ông Tám đã quyết định đầu tư thêm 100 triệu đồng để mở rộng chuồng trại và nâng tổng số lượng chồn lên hơn 100 con. Hiện tại, ông Tám có 100 con chồn, trong đó có 50 con chồn bố mẹ đang mang bầu và sinh sản.

Ngoài ra, ông còn trồng 4.000m² chuối xiêm làm thức ăn phụ cho chồn. Khẩu phần hàng ngày của đàn chồn bao gồm cá, cua đồng, mít, chuối… giúp đảm bảo sức khỏe và chất lượng thịt cho đàn chồn.

Ông Nguyễn Thanh Vũ, Chủ tịch Hội Cựu chiến binh xã Mỹ Thuận, đánh giá cao mô hình của ông Tám, không chỉ mang lại hiệu quả kinh tế cho gia đình mà còn được nhiều người dân đến tham quan và học hỏi. Các ngành chức năng cũng hỗ trợ ông Tám trong việc vay vốn và thủ tục chăn nuôi, giúp mô hình phát triển bền vững.

Ông Tám tiếp tục mở rộng quy mô và hướng đến xây dựng mô hình khép kín từ sản xuất con giống đến tiêu thụ sản phẩm. Với sự hỗ trợ từ chính quyền địa phương và nỗ lực của bản thân, ông Tám hy vọng sẽ xây dựng được một trang trại chồn hương lớn, mang lại thu nhập ổn định cho gia đình và góp phần phát triển kinh tế cho địa phương.

Nuôi dạy con cái là một hành trình đầy thử thách nhưng cũng mang lại nhiều cơ hội để tạo ảnh hưởng tích cực đến cuộc đời con. Trong quá trình này, người bố đóng vai trò quan trọng trong việc hình thành các thói quen và tư duy tích cực cho con. Giáo sư Susan Dominus từ Đại học Yale đã chỉ ra năm thói quen cơ bản mà các bậc phụ huynh, đặc biệt là người bố, có thể áp dụng để giúp con trở nên thông minh và thành công hơn.

Trước hết, việc gieo vào con niềm lạc quan là điều quan trọng. Sự lạc quan giúp con tự tin hơn và không dễ bỏ cuộc khi đối mặt với thách thức. Người bố có thể tạo dựng niềm tin này thông qua lời động viên và chia sẻ những câu chuyện về việc vượt qua khó khăn. Qua đó, con sẽ học được cách nhìn nhận cuộc sống một cách tích cực và phát triển khả năng phục hồi khi gặp khó khăn.

Thứ hai, hiểu con để tạo động lực học tập đúng cách cũng là một yếu tố quan trọng. Thay vì chỉ tập trung vào kết quả học tập, người bố nên tìm cách liên kết việc học với sở thích và ước mơ của con. Điều này giúp con có động lực học tập và nhận ra rằng kiến thức là công cụ để hiện thực hóa giấc mơ. Khi con cảm thấy việc học có ý nghĩa và liên quan đến cuộc sống của mình, chúng sẽ có nhiều hứng thú và phấn khích hơn.

Thứ ba, trao quyền cho con để con tự lập từ những điều nhỏ nhất. Trong thời đại hiện nay, nhiều phụ huynh có xu hướng quản lý con một cách chặt chẽ, nhưng điều này có thể khiến con trở nên thụ động. Người bố nên đóng vai trò là người quan sát, giúp con tự mình khám phá và giải quyết vấn đề. Qua đó, con sẽ phát triển được kỹ năng tự lập và tự quyết định, từ đó hình thành nhân cách vững vàng.

Thứ tư, nuôi dưỡng trí tò mò và khuyến khích khám phá. Sự tò mò là một yếu tố quan trọng giúp con ham học hỏi và phát triển. Người bố có thể cùng con khám phá thiên nhiên, đọc sách, hoặc trải nghiệm những chuyến đi xa để nuôi dưỡng trí tò mò này. Khi con được khám phá và trải nghiệm thế giới xung quanh, chúng sẽ có cơ hội phát triển toàn diện và tìm ra đam mê của mình.

Cuối cùng, yêu thương và đồng hành, không tạo áp lực cho con. Người bố nên yêu thương con một cách vô điều kiện và không ép buộc con đạt thành tích bằng mọi giá. Thay vào đó, họ nên đồng hành và cổ vũ con nỗ lực vì chính bản thân mình. Điều này giúp con cảm thấy được yêu thương và ủng hộ, từ đó phát triển sự tự tin và bản lĩnh cần thiết để thành công trong cuộc sống.

Những thói quen này không chỉ giúp con phát triển trí tuệ mà còn tạo nên những đứa trẻ tự tin, tự lập và có động lực để thành công trong cuộc sống. Bằng cách áp dụng các thói quen này, người bố có thể tạo ra một môi trường nuôi dạy con tích cực và hiệu quả, giúp con phát huy tối đa tiềm năng của mình.

KFC, thương hiệu gà rán hàng đầu đến từ Mỹ, đã đạt được thành công vang dội trên toàn cầu, đặc biệt là tại các thị trường châu Á như Trung Quốc. Với chiến lược ‘địa phương hóa sản phẩm’, KFC đã trở thành một phần không thể thiếu trong ẩm thực của nhiều quốc gia, không chỉ đơn thuần là một món ăn phương Tây.

Câu chuyện kinh doanh của KFC bắt đầu từ một quán ăn nhỏ ven đường của Colonel Harland Sanders tại Kentucky vào năm 1930. Sau đó, vào năm 1952, KFC chính thức trở thành chuỗi cửa hàng đầu tiên chuyên về gà rán với công thức 11 loại thảo mộc và gia vị bí mật. Sự thành công của KFC đã giúp thương hiệu này trở thành biểu tượng trong ngành thức ăn nhanh toàn cầu.

Đến năm 1987, KFC trở thành chuỗi thức ăn nhanh phương Tây đầu tiên mở cửa tại Trung Quốc. Đây được xem là một bước tiến chiến lược trong bối cảnh toàn cầu hóa. Tính đến năm 2024, KFC đã có hơn 10.000 cửa hàng tại Trung Quốc, chính thức vượt mặt McDonald’s. Sự thành công này không phải là ngẫu nhiên mà là kết quả của chiến lược thích ứng sâu sắc với văn hóa, khẩu vị và trải nghiệm địa phương.

Để đạt được thành công tại Trung Quốc, KFC đã tạo ra những sản phẩm mới như bánh mì gà không xương, youtiao (quẩy Trung Quốc), cơm bát để đáp ứng khẩu vị của người dùng địa phương. CEO của Yum China, Joey Wat, đã dành hàng giờ quan sát khách hàng ăn uống để phát triển sản phẩm mới như món ‘mash potato burger’. Điều này cho thấy KFC luôn lắng nghe và hiểu người dùng.

Chiến lược ‘địa phương hóa sản phẩm’ đã giúp KFC trở nên thân thuộc đến mức được xem như món ăn phương Đông, chứ không chỉ là ẩm thực phương Tây. Trong khi McDonald’s chọn giữ phong cách phương Tây, KFC lại chiều chuộng khẩu vị địa phương. Điều này đã giúp KFC duy trì tăng trưởng ổn định.

Ngoài Trung Quốc, KFC còn có những dấu ấn phát triển khác tại Nhật Bản từ năm 1983 và tại Anh, KFC cũng vừa công bố kế hoạch đầu tư khoảng 2 tỷ USD nâng cấp 500 cửa hàng mới và tu sửa 200 cửa hàng hiện tại.

Yum! Brands, công ty mẹ sở hữu KFC, đang tận dụng thành công của chuỗi này như động lực tăng trưởng chủ chốt toàn cầu. Tuy nhiên, KFC cũng phải đối mặt với thách thức như chất lượng vận hành và trải nghiệm đôi khi lệch chuẩn giữa các franchisee.

Mặc dù KFC từng hợp tác với Beyond Meat để thử nghiệm gà nhân tạo, nhưng sản phẩm này vẫn chưa thay đổi đáng kể bức tranh kinh doanh. Tuy nhiên, KFC đã đẩy mạnh công nghệ để tối ưu hóa trải nghiệm mua sắm của người tiêu dùng trẻ.

Thành công của KFC đến từ thương hiệu mạnh, công thức độc quyền, thích ứng sâu với văn hóa địa phương và đầu tư công nghệ. Mỗi thị trường là một thử nghiệm về ‘nghệ thuật franchise quốc tế’ và để duy trì vị trí ngôi vương trong ngành, KFC phải liên tục thay đổi.

Cô Tô Liên, một giáo viên cấp 3 có 30 năm kinh nghiệm giảng dạy tại Trung Quốc, đã đưa ra quan điểm thú vị về tiềm năng thành công của những học sinh ‘khó bảo’. Với kinh nghiệm chủ nhiệm hàng chục lớp học và tiếp xúc với nhiều thế hệ học sinh, cô Liên đã nhận ra rằng một số học sinh từng bị đánh giá là cá biệt lại đạt được nhiều thành tựu khi trưởng thành.

Theo cô Liên, có 5 lý do chính giải thích cho hiện tượng này. Thứ nhất, các học sinh này thường không phù hợp với cách học truyền thống, nhưng lại giỏi thích nghi với môi trường thực tế. Họ có thể không giỏi học thuộc, không ngồi yên suốt 45 phút, hoặc thường xuyên đặt câu hỏi gây tranh cãi, nhưng khi bước ra ngoài xã hội, những điểm này lại trở thành lợi thế. Khả năng thích nghi và linh hoạt trong môi trường mới giúp họ dễ dàng thành công.

Thứ hai, các em có khả năng quan sát tâm lý và phản ứng của người khác một cách nhạy bén. Những học sinh từng bị nhắc nhở nhiều lần thường rất nhạy với thái độ của giáo viên, bạn bè, người lớn xung quanh. Khả năng quan sát và phản ứng linh hoạt đó giúp các em dễ thích nghi, biết cách điều chỉnh hành vi, biết tạo thiện cảm khi cần thiết. Điều này giúp họ xây dựng mối quan hệ tốt đẹp và đạt được thành công trong sự nghiệp.

Thứ ba, các em có động lực mạnh mẽ để khẳng định bản thân. Không ít học sinh từng bị đánh giá thấp lại có tinh thần vượt lên hoàn cảnh rất mạnh mẽ. Các em muốn chứng minh rằng mình có thể thành công theo cách riêng. Động lực này giúp họ nỗ lực hết mình và đạt được mục tiêu.

Thứ tư, các em có trải nghiệm thất bại sớm nên trưởng thành nhanh hơn. Học sinh bị nhắc nhở nhiều, bị điểm kém, từng bị kỷ luật… là những người va vấp sớm. Những trải nghiệm đó giúp các em rèn luyện sự kiên cường và khả năng ứng phó với nghịch cảnh. Qua đó, họ học được cách vượt qua khó khăn và đạt được thành công.

Thứ năm, các em dám thử, dám sai và học hỏi từ chính những sai lầm. Không bị ràng buộc bởi các chuẩn mực khắt khe, một số học sinh cá tính dám thử làm việc từ sớm, thử kinh doanh, thử những con đường ít người chọn. Khả năng chấp nhận rủi ro và học hỏi từ sai lầm giúp họ tích lũy kinh nghiệm và đạt được thành công.

Cô Liên nhấn mạnh rằng, với vai trò là người làm nghề giáo, cô luôn mong học sinh của mình được phát triển trong môi trường lành mạnh, rèn luyện cả kiến thức và đạo đức. Tuy nhiên, sau nhiều năm quan sát, cô nhận ra rằng việc đánh giá một học sinh chỉ dựa vào thái độ trong lớp hay điểm số chưa hẳn đã phản ánh hết tiềm năng của các em. Mỗi học sinh có một con đường riêng, và sự thành công trong cuộc sống đôi khi đến từ chính những khác biệt từng bị xem là vấn đề.

Như vậy, quan điểm của cô Tô Liên đã chỉ ra rằng những học sinh ‘khó bảo’ có thể trở thành những người thành công trong tương lai. Với khả năng thích nghi, quan sát, động lực mạnh mẽ, trải nghiệm thất bại sớm và dám thử, dám sai, họ có thể đạt được thành tựu trong cuộc sống. Do đó, chúng ta không nên đánh giá một học sinh chỉ dựa vào thái độ trong lớp hay điểm số, mà nên nhìn nhận tiềm năng và khả năng của họ một cách toàn diện.