Chính phủ đã ban hành Nghị định 170/2025/NĐ-CP vào ngày 30/6/2025, với mục đích quy định rõ ràng và cụ thể hơn về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức. Một trong những điểm nổi bật của nghị định này là việc đưa ra 3 chế độ, chính sách mới dành cho công chức tự nguyện xin thôi việc. Đây là một phần trong nỗ lực của Chính phủ nhằm tạo ra một khung pháp lý hiện đại và hiệu quả hơn cho việc quản lý và phát triển đội ngũ công chức trong nền hành chính nhà nước.
Theo Nghị định 170/2025/NĐ-CP, những công chức được tuyển dụng, sử dụng và quản lý theo quy định của nghị định này sẽ có cơ hội lựa chọn chấm dứt hợp đồng làm việc và nhận được các hỗ trợ từ phía nhà nước. Điều này không chỉ giúp công chức có thêm một lựa chọn nghề nghiệp mà còn thể hiện sự quan tâm của nhà nước đến quyền lợi và sự phát triển của đội ngũ công chức.
Nghị định này áp dụng đối với công chức thuộc cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị – xã hội ở trung ương, ở tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và các cơ quan, đơn vị thuộc Quốc hội. Ngoài ra, nghị định cũng áp dụng đối với công chức làm việc tại các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ và các cơ quan, đơn vị khác theo quy định của pháp luật. Điều này đảm bảo rằng các quy định mới về công chức sẽ được áp dụng thống nhất và rộng rãi trên toàn quốc.
Việc Chính phủ ban hành Nghị định 170/2025/NĐ-CP cho thấy sự quan tâm và nỗ lực trong việc hoàn thiện hệ thống pháp luật về công chức. Mục tiêu của nghị định là nâng cao hiệu quả quản lý và chất lượng phục vụ của đội ngũ công chức, từ đó góp phần xây dựng một nền hành chính nhà nước hiện đại và hiệu quả hơn.
Đặc biệt, việc tạo điều kiện cho công chức tự nguyện xin thôi việc với các chế độ, chính sách cụ thể cũng thể hiện sự linh hoạt và phù hợp với thực tế trong công tác quản lý nhân sự trong lĩnh vực công. Điều này giúp cho công chức có thể dễ dàng chuyển đổi sang các công việc khác phù hợp hơn với nguyện vọng và năng lực của bản thân, đồng thời cũng giúp cho các cơ quan nhà nước có thể tinh gọn bộ máy và nâng cao hiệu quả công việc.
Nghị định 170/2025/NĐ-CP là một bước tiến quan trọng trong việc hoàn thiện hệ thống pháp luật về công chức và quản lý công chức. Với các quy định mới và chế độ, chính sách hỗ trợ cho công chức tự nguyện xin thôi việc, nghị định này hứa hẹn sẽ có tác động tích cực đến chất lượng và hiệu quả của đội ngũ công chức trong thời gian tới.
